Дата вступления в силу: 2025-01-01
Добро пожаловать в JobOwl.co ("Сервис", "мы", "нас"). Мы уважаем вашу конфиденциальность и обязуемся защищать ваши персональные данные в соответствии с GDPR и применимым польским законодательством. Эта Политика конфиденциальности объясняет, как мы собираем, используем, раскрываем и защищаем ваши данные, когда вы посещаете JobOwl.co или пользуетесь сервисом.
Используя сервис, вы соглашаетесь с условиями этой Политики конфиденциальности. Если вы не согласны, пожалуйста, прекратите использование сервиса.
Email: marek@jobowl.co
В настоящее время у нас нет назначенного специалиста по защите данных. По всем вопросам, связанным с защитой данных, пожалуйста, пишите нам на указанный выше email.
1. Данные регистрации: при создании аккаунта мы собираем ваше имя, адрес электронной почты и пароль.
2. Данные для резюме: в рамках сервиса вы можете вводить персональные данные, например опыт работы, образование, навыки и контактную информацию, чтобы создавать резюме.
3. Автоматически собираемые данные: мы можем собирать ваш IP-адрес, тип браузера, сведения об устройстве и данные об использовании сервиса с помощью cookie и аналогичных технологий, чтобы улучшать сервис и обеспечивать безопасность.
4. Коммуникация: если вы связываетесь с нами по email или через другие каналы, мы собираем содержание сообщения и связанные с ним метаданные.
Мы сознательно не собираем чувствительные персональные данные, например сведения о здоровье, расовом или этническом происхождении, а также данные лиц младше 18 лет. Если вы считаете, что несовершеннолетний передал нам свои данные, пожалуйста, свяжитесь с нами как можно скорее.
Мы обрабатываем персональные данные только при наличии законного основания по GDPR. К таким основаниям относятся:
a) Исполнение договора: мы обрабатываем ваши данные, чтобы создать и поддерживать ваш аккаунт, генерировать резюме и предоставлять сервис.
b) Законные интересы: мы можем обрабатывать данные для защиты платформы, предотвращения мошенничества, улучшения сервиса и анализа использования при минимальном влиянии на вашу приватность.
c) Юридические обязательства: мы можем обрабатывать или раскрывать данные, если этого требует закон или судебное решение.
d) Согласие, если применимо: если мы когда-либо будем отправлять маркетинговые сообщения или рассылки, не связанные напрямую с сервисом, мы предварительно запросим ваше согласие. Вы можете отозвать его в любой момент.
Мы используем cookie и аналогичные технологии отслеживания, чтобы:
При первом посещении JobOwl.co вам может быть показано уведомление о cookie. Продолжая использовать сервис, вы соглашаетесь на использование cookie в соответствии с этой Политикой. Вы можете отключить cookie в настройках браузера, но некоторые части сервиса могут работать некорректно.
Мы не продаем и не сдаем в аренду ваши персональные данные. Однако мы можем передавать данные следующим категориям получателей:
Ваши персональные данные могут обрабатываться или храниться за пределами Европейской экономической зоны, если наши поставщики услуг размещают данные на серверах в других странах. В таких случаях мы обеспечиваем наличие надлежащих гарантий, например стандартных договорных положений ЕС, чтобы защитить ваши данные в соответствии с требованиями GDPR.
Мы храним данные аккаунта и данные резюме столько, сколько ваш аккаунт остается активным или сколько необходимо для предоставления сервиса. Если вы удаляете аккаунт или просите удалить данные, мы безопасно удалим или анонимизируем их, если только нам не требуется сохранить их по юридическим причинам или в рамках законных бизнес-интересов.
Вы имеете право:
Чтобы воспользоваться этими правами, свяжитесь с нами по адресу marek@jobowl.co. Мы ответим в течение одного месяца или раньше, если это возможно.
Мы применяем соответствующие технические и организационные меры безопасности, включая шифрование, контроль доступа и безопасный хостинг, чтобы защитить ваши персональные данные от несанкционированного доступа, изменения, раскрытия или уничтожения.
Мы можем время от времени обновлять эту Политику конфиденциальности, чтобы отражать изменения в наших практиках или юридических требованиях. В таком случае мы обновим дату вступления в силу в верхней части страницы. Если изменения будут существенными, мы предпримем дополнительные шаги, чтобы сообщить вам об этом, например по email или через заметное уведомление на сайте.
Если у вас есть вопросы по этой Политике конфиденциальности, вы хотите воспользоваться своими правами как субъекта данных или у вас есть другие вопросы по защите данных, пожалуйста, свяжитесь с нами:
Email: marek@jobowl.co, Польша